企業社會責任
保誠鼓勵員工參與社區及義工活動，貫徹「用心聆聽 實現您心」的企業文化，關懷及回饋社會。
保誠透過發展及贊助不同項目，響應聯合國訂立的可持續發展目標。我們相信只有透過人道組織、政府及私營機構的互相合作方能於2030 年實現以下目標。
保誠香港企業社會責任的重點範疇，以配合及支持聯合國以下的可持續發展目標為指標：
重點 範疇
我們在培育青年、理財教育、健康生活及社區關懷上策劃重點項目，鞏固香港未來的發展。
培育青年
培育青少年發展及推動社會可持續發展。我們透過舉辦青少年活動，啟發年輕人發掘潛能。
理財教育
我們教授年青一代及家長掌握基本理財技巧，培養他們建立良好理財習慣。
健康生活
我們透過贊助體育賽事及提供運動訓練，提倡健康積極的生活模式。
社區關懷
我們與不同非牟利機構合作，扶助香港有需要社群，並鼓勵員工參與義工活動，貢獻社會。
重點項目
企業社會責任獎項及殊榮
香港紅十字會輸血服務中心
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「特別榮譽獎」
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《給血聯盟》大聯盟金章
《彭博商業周刊》金融機構大獎
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企業社會責任 (卓越大獎)
香港保險業聯會「香港保險業大獎」
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傑出企業社會責任
香港財務策劃師學會理財教育領袖大獎
暨優質財策企業 2020
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企業理財教育領袖(金獎)
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年度最佳企業理財教育領袖
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企業理財教育領袖(積極推動大獎)
投資者及理財教育委員會
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理財教育獎
《iMoney智富雜誌》優秀保險企業大獎
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最佳社會責任實踐
香港生產力促進局及公民教育委員會
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傑出義工隊優異獎
香港社會服務聯會
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「商界展關懷」
社會福利署「義工運動」
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義務工作嘉許金狀
